【台南訊】參與「職業生涯教練」、接受企業教練指導的近兩百名成大學生，8日下午與20名來自各企業的職業生涯教練，齊聚成大國際會議廳的職業生涯教練計畫成果發表會，學生們除了分享一學期來豐碩的企業體驗與收穫，更推崇教練們熱情、敬業的態度是學生最好學習典範。教練們則稱讚成大學生吃苦耐勞、求知慾很強，不愧是企業最愛的學生。彼此相知相惜，滿滿的感恩。

成大校長黃煌煇表示，學校教的知識往往有其侷限，易產生學用落差，因此學生應多接觸業界，瞭解業界的運作，在學期間若能提早認識企業經營技巧及成功之道，對學生未來進入職場工作有很大的幫助，感謝教練們願意付出許多時間及精神幫助成大學生成長。

現在的大學教育，常被認為學用脫軌，也就是在校所學無法與職場接軌，為讓學生與產業界無縫接軌，成大率風氣之先、在兩年多前啟動「職業生涯教練計畫」，邀請企業的高階主管義務擔任職業生涯教練，帶領成大學生進入企業內部，透過課堂講解、實務操作及經營體驗，讓學生提前認識企業經營與管理，這樣的構想很快獲得企業的熱烈響應，且規模越辦越大，成果越來越豐碩。

今年職業生涯教練計畫甫邁入第三年，內容包括一、探索自我：未來之路─職涯歷程分享。二、企業經營：人為根本─企業選育用才。三、多元技能：提昇價值─就業力之培養。四、推銷自己：尋得伯樂─求職就業指導。五、大處著眼：見樹見林─產業脈動探索。六、職涯之行：始於足下─職場環境體驗等六大核心。

擔任教練的康軒文教事業股份有限公司人力資源部人資長郭國平，稱讚成大學生聰明、勤勞，學習精神尤叫人佩服，在一學期的教練期間，雖然是我在教他們，但我也從同學那兒學了很多，感謝有機會與成大學生一起成長。

璨揚企業股份有限公司總經理邱豐彬也指出，真誠待人，用心做事，一定比別人更多機會展現自己。過去大家都說，認真的女人最漂亮，但經過與認真的成大同學相處，終於發現認真的同學比任何人都美。

由職業生涯教練（聯華電子股份有限公司人力資源處經理）陳彥偉指導的聯電小組之學生表示在聯電是一個不一樣的聯電經驗，當他們以產業、生涯規劃及未來求職的一些問題就教教練及一位任職聯電的成大學長，一句「你做事的目標是要讓人家有超出人期待的表現」，深深印在大家心中。

台灣數一數二車燈廠商的C.C.P 璨揚企業，同學較不熟悉，但也因此觸發同學與過往不同的思維，對同學而言，璨揚教給連結個人與組織，理論與實務的知識。在璨揚學習之中，同學培養了履歷的撰寫、懂得包裝自己，更重要的是看見了創業家的精神以及教練的熱情。

統正開發-夢時代小組的同學，總結在統正開發的收穫，都認為精采與充實不在話下，從夢時代成功的開創了一個新的格局，體悟一個企業成功的背後需要的天時地利人和。其次，在課程之外的收穫也是豐富精采，同學們藉由活動認識不同系所的同學，見識到了不同背景與經歷的人思考以及處理事情的方式。

此次，擔任職涯教練的有：緯創資通股份有限公司機構技術研發處經理梁銓益、互助營造股份有限公司管理部協理陳成章、康軒文教事業股份有限公司人力資源部人資長郭國平、台灣必成股份有限公司副總經理李金發、英業達股份有限公司人力資源處副理陳建中、墨色國際股份有限公司總經理李雨珊、群聯電子股份有限公司品質保證部副理黃文怡、璨揚企業股份有限公司總經理邱豐彬、台灣積體電路製造股份有限公司台南廠區人資處-招募任用副理邱瑞興、中國信託商業銀行股份有限公司法金台南區域中心經理梁慶全、台糖長榮酒店(台南)總經理鄭東波、聯華電子股份有限公司人力資源處經理陳彥偉、信義房屋仲介股份有限公司台南分公司協理洪正龍、住華科技股份有限公司資訊部經理鄧三桂、統一企業股份有限公司公司技術群群主管協理王瑞陞、生達化學製藥股份有限公司人力資源部經理李欣彥、天下雜誌股份有限公司行銷總監葉雲、嘉鴻遊艇股份有限公司董事長鄭啟驊、統正開發股份有限公司人力資源部部經理王文政、渣打國際商業銀行高雄九如分行經理莊慶仁。